Offre d'emploi

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Établissement :
CISSS de la Montérégie-Centre
Titre d'emploi :
Conseiller(ère) en bâtiment - Postes permanents
Numéro de référence :
CAT3-22-5791
Type de poste :
Personnel syndiqué
Réseau local de services de l'emploi :
Ensemble des réseaux locaux de services du CISSS de la Montérégie-Centre
Direction :
Direction des services techniques
Clientèle :
Statut de l’emploi :
Permanent - Temps complet
Nombre de jours  :
Quart de travail :
Jour
Horaire de travail :
Lundi au vendredi de 8h00 à 16h00
Durée  :
Catégorie d'emploi  :
Technologie du bâtiment (conseiller en bâtiments, technicien, architecte, ingénieur mécanique, ingénieur civil, etc.)
Début d'affichage :
2022-10-04
Fin d’affichage :
2022-12-07
Nombre d'emplois disponibles :
Échelle salariale :
Taux horaire entre 28.33 $ et 52.88$
Description du poste :
Le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre (CISSSMC) a une vision fortement axée sur l’humanisation des soins et des services. Tous évoluent dans un écosystème qui aspire à être bienveillant, digne de confiance et accessible. Les usagers et leurs proches demeurent au cœur des priorités.

Le CISSSMC, c’est une organisation qui sait viser juste pour atteindre ses objectifs et créer des conditions gagnantes pour l’épanouissement de ses 13 000 employés et 800 médecins. Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d’une quarantaine d’installations, dont l’Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l’Institut Nazareth et Louis-Braille plusieurs CHSLD et CLSC, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, etc.

Le CISSSMC chapeaute plusieurs mandats régionaux en plus d’être un milieu d’apprentissage diversifié pour les étudiants de niveau universitaire, collégial et professionnel. Notre organisation est reconnue pour son affiliation universitaire avec l’Université de Sherbrooke et son lien d’affiliation avec l’Université de Montréal ainsi que pour ses deux centres de recherche réputés.

Si notre vision vous va DROIT AU COEUR, nous avons l’emploi pour vous.

Joignez-vous à une équipe dynamique et accueillante au CISSS de la Montérégie-Centre ! Trois postes permanents disponibles a titre de conseiller(ère) en bâtiment !
Horaire : Lundi au vendredi de 8h à 16h (peut varier selon les travaux)

COMPOSANTES ET DESCRIPTION DES FONCTIONS
• Membre d’une équipe de professionnels et de techniciens dédiés à la réalisation de projets de construction, de rénovation fonctionnelle et de maintien d’actifs, le conseiller en bâtiment fait la gestion des projets qui lui sont confiés.
• Dans les limites des cadres juridiques et administratifs dont il est assujetti, et selon les pouvoirs qui lui ont été délégués, il assume les activités de planification, d’organisation, de coordination, d’évaluation et de contrôle du projet.
• Il participe à la définition du projet (programme, budget, échéancier) et veille au respect du programme, du budget et de l’échéancier selon les paramètres, méthodes et règles mise en place.
• Il fait le lien entre les usagers, les servies de l’hôpital, la direction, les professionnels et les entrepreneurs de la construction.
• Il supervise le processus d’appel d’offres en collaboration avec le service des approvisionnements et fait le suivi des contrats des professionnels.
• Il participe aux activités de conception et de surveillance de ses chantiers.
• Il fait l’analyse de l’estimation Uniformat préparé par les professionnels.
• Il s’assure de la conformité du projet aux bonnes pratiques de prévention en santé et sécurité du travail.
• Il fait la coordination avec le service de prévention et de contrôle des infections.
• Il assiste le service de la gestion des projets dans l’élaboration des plans directeurs, des études techniques ainsi que des programmes fonctionnels et techniques;
• Il effectue l’analyse technique de la faisabilité du projet;
• Il participe à l’établissement des documents d’appels d’offres pour la sélection des firmes de professionnels, architectes et ingénieurs;
• Il coordonne l’élaboration des plans et devis réalisés par les firmes de professionnels externes;
• Il s’assure du respect de la portée des travaux autorisée;
• Il demande des modifications en cours de réalisation : analyse les impacts (coût, délai, qualité) et recommande les modifications au contrat (ordres de changement);
• Il agit à titre de représentant de l’établissement auprès des intervenants externes;
• Il représente l’établissement lors des réunions de chantier et des réunions de coordination;
• Il fournit l’expertise technique relative aux projets d’aménagement, d’acquisition et d’installation d’équipements et en évalue les coûts;
• Il assure le suivi des recommandations relatives aux inspections gouvernementales touchant la sécurité des installations et des bâtiments et formule des recommandations à ce sujet;
• Il participe à l’élaboration du cahier des matériaux et équipements standards du CISSS MC;
• Il planifie l’échéancier, participe à l’élaboration des plans de travail et collabore avec le service d’exploitation et maintien immobilier (E.M.I.) pour les interruptions ponctuelles de services.
• Il planifie et supervise en collaboration avec le service de la logistique, les déménagements et aménagements temporaires requis au maintien des activités de l’établissement dans le cadre d’un projet;
• Il surveille régulièrement les ouvrages de l’entrepreneur général été s’assure de la qualité de construction et du choix des équipements, matériaux et fournitures;
• Il vérifie la pertinence et recommande le paiement des factures et certificats de paiement, maintien à jour le rapport de suivi financier des projets et s’assure du respect du budget alloué;
• Il établit les mécanismes de suivi du calendrier, identifie les retards et intervient auprès de l’entrepreneur et des professionnels;
• Il traite les demandes et certificats de paiement et supervise les autorisations;
• Il maintient à jour le tableau de bord des projets de construction
Exigences :
Doit détenir un baccalauréat en génie ou en architecture.

Pour votre entrée en fonction au CISSS de la Montérégie-Centre, suite au décret concernant l’ordonnance de mesures visant à protéger la santé de la population dans la situation de pandémie de la COVID-19, vous serez tenu de présenter une preuve vaccinale confirmant que vous êtes considéré comme étant adéquatement protégé.
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.

Notre établissement applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Ces dernières peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement à l’emploi sollicité afin de faciliter leur mise en candidature.
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