Offre d'emploi

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Établissement :
CISSS de la Montérégie-Centre
Titre d'emploi :
Infirmier(ère) praticien(ne) spécialisé(e) (IPS) en santé mentale
Numéro de référence :
CAT1-20-2026
Type de poste :
Personnel syndiqué
Réseau local de services de l'emploi :
RLS du Haut-Richelieu-Rouville  (Saint-Jean-sur-Richelieu, Chambly, Richelieu, Marieville, Saint-Césaire, Henryville, etc.)
Direction :
Direction des soins infirmiers
Clientèle :
Statut de l’emploi :
Permanent - Temps complet
Nombre de jours  :
Quart de travail :
Jour
Horaire de travail :
Durée  :
Catégorie d'emploi  :
Soins infirmiers (infirmière, infirmière auxiliaire, CEPI, externe, perfusionniste)
Début d'affichage :
2020-06-29
Fin d’affichage :
2020-08-01
Nombre d'emplois disponibles :
1
Échelle salariale :
Description du poste :
Nous sommes à la recherche d'un IPS spécialisée en santé mentale pour une assignation à temps complet de jour à l'Hôpital du Haut-Richelieu.

Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de la Montérégie-Centre vous offre un milieu de travail hautement stimulant au cœur de la Rive-Sud de Montréal. Optez pour le parfait équilibre entre ville et nature, travail et famille!

Notre organisation regroupe une quarantaine d’installations, dont l’Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, plusieurs CHSLD et CLSC, des GMF-UMF, une maison de naissance, des centres de néphrologie, des services en déficience visuelle, etc. Nous sommes plus de 10 572 membres du personnel et 850 médecins à travailler ensemble pour offrir des soins et des services de qualité à une population de 408 900 résidents.

Le CISSS de la Montérégie-Centre est une organisation en pleine croissance, résolument tournée vers l’avenir. Reconnu pour ses activités d’enseignement (affiliation universitaire avec l’Université de Sherbrooke et lien d’affiliation avec l’Université de Montréal) et pour ses deux centres de recherche réputés, le CISSS de la Montérégie-Centre vous offre un milieu d’apprentissage dynamique et une exposition clinique diversifiée.

Au CISSS de la Montérégie-Centre, nous avons plusieurs possibilités d'emploi à vous offrir.
Vous aurez une garantie d'emploi dès votre embauche.
Vous devez être disponible sur deux quarts de travail, incluant 1 fin de semaine sur 2.

Vous êtes à la recherche d'un travail stimulant répondant à vos attentes?
Vous êtes une personne dynamique aimant relever des défis?
Vous désirez un emploi dans un environnement de travail enrichissant?
Vous aimez travailler en équipe?

Vous avez de l'expérience en santé mentale ?
Vous désirez découvrir cette spécialité ?
Avec ou sans expérience, nous vous offrons un accueil personnalisé vous permettant de développer cette compétence.

VENEZ REJOINDRE UNE ÉQUIPE DYNAMIQUE!

** Les candidats internes seront considérés dans un premier temps.

Sous l’autorité hiérarchique de la chef de service des infirmières praticiennes spécialisées (Direction des soins infirmiers) et sous l’autorité fonctionnelle des médecins partenaires, l’infirmière praticienne spécialisée en santé mentale adulte (IPS-SM) titulaire du poste dispense selon une approche globale, des soins infirmiers et des soins médicaux spécialisés auprès des personnes ayant 18 ans et plus présentant des troubles mentaux ou risquant d’en présenter. Il peut s’agir d’une clientèle composée d’adultes ou de personnes âgées présentant des troubles mentaux, ainsi que de leurs proches.

Elle offre des services qui combinent à la fois l’exercice d’activités médicales et l’habilitation à évaluer les troubles mentaux (à l’exception du retard mental) selon une classification reconnue des troubles mentaux.



PRINCIPALES RESPONSABILITÉS:
Personne qui est responsable de soins infirmiers et d’activités professionnelles médicales auprès des usagers dans un domaine de spécialité visant des problèmes de santé complexes et ce, conformément à la législation en vigueur. Elle collabore avec le médecin traitant afin d’identifier les problèmes de santé et d’établir les priorités de soins et de traitements. Elle contribue au suivi des usagers préalablement diagnostiqués, en étroite collaboration avec le médecin traitant. Elle apporte un soutien clinique aux infirmières et aux autres professionnels. Elle contribue à la conception, l’application et l’évaluation des programmes se rapportant à sa spécialité. Elle participe au développement et à l’implantation des programmes d’enseignement aux usagers, à leurs proches et à des groupes de personnes. Elle participe à l’élaboration et à l’évaluation des règles de soins médicaux et infirmiers et collabore au développement des programmes de formation pour le personnel infirmier. Elle réalise ou collabore à la recherche en soins infirmiers et collabore à la recherche clinique médicale.
Exigences :
FORMATION:
Doit détenir un diplôme de deuxième cycle donnant ouverture au certificat de spécialiste de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec (OIIQ), les attestations de formation prescrites par la réglementation ainsi qu’un certificat de spécialiste de l'OIIQ.

QUALITÉS REQUISES:
- Esprit de synthèse et d'analyse;
- Facilité à établir des relations interpersonnelles et à travailler en équipe multidisciplinaire;
- Autonomie dans les fonctions reliées à son poste et son expertise;
- Capacité à prendre des décisions dans un environnement clinique;
- Connaissance de l'anglais fonctionnel serait un atout.

HORAIRE DE TRAVAIL:
JOUR
Possibilité de travailler les fins de semaine
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.

Notre établissement applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Ces dernières peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement à l’emploi sollicité afin de faciliter leur mise en candidature.
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