Offre d'emploi

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Établissement :
CISSS de la Montérégie-Centre
Titre d'emploi :
PSYCHOLOGUE (TITRE RÉSERVÉ) *THÉRAPEUTE DU COMPORTEMENT HUMAIN
Numéro de référence :
CAT4-17-0277
Type de poste :
Personnel syndiqué
Réseau local de services de l'emploi :
RLS de Champlain (Brossard, Greenfield Park, Longueuil, Saint-Hubert, Saint-Lambert, etc.)
Direction :
Direction DI-TSA, DP et DV
Clientèle :
Troubles du spectre de l'autisme (TSA)
Statut de l’emploi :
Temporaire - Temps partiel
Nombre de jours  :
Quart de travail :
Jour
Horaire de travail :
Durée  :
plus d'un an
Catégorie d'emploi  :
Professionnel en réadaptation (audiologiste, ergothérapeute, orthophoniste, physiothérapeute, kinésiologue, etc.)
Début d'affichage :
2017-02-07
Fin d’affichage :
2017-12-03
Nombre d'emplois disponibles :
1
Échelle salariale :
Selon convention
Description du poste :
Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de la Montérégie-Centre est situé au coeur de la Montérégie et dessert notamment les citoyens de Longueuil (Greenfield Park, Saint-Hubert), Saint-Lambert, Brossard, Chambly et Saint-Jean-sur-Richelieu.

Notre organisation offre de nombreuses opportunités de carrière et propose un lieu de travail hautement stimulant. Choisir notre établissement ne relève pas du hasard, mais constitue la solution pour un emploi qui correspond à vos ambitions.

un lieu de travail dynamique en services généraux et spécialisés
une possibilité de travailler dans plusieurs missions une conciliation travail-famille
une région idéale pour y vivre et bâtir sa carrière
des avantages d’un milieu urbain et rural et plus encore

Le CISSS de la Montérégie-Centre c'est : l’Hôpital Charles-Le Moyne (centre affilié universitaire), l'Hôpital du Haut-Richelieu, l’Institut Nazareth et Louis-Braille, la Direction de Santé publique de la Montérégie, le Service Info-Santé de la Montérégie et 25 autres installations (centres d’hébergement et soins de longue durée, CLSC, etc.). Plus de 8 900 employés et 700 médecins au service d'une population de 383 000 personnes.



Joignez-vous à l'équipe de la CETED pour un remplacement à trois jours semaine (RLS Champlain) ou un poste 4 jours (RLS Haut-Richelieu)!

Nomenclature:
Personne qui, selon les règles particulières de la profession, conçoit et exerce des activités d'évaluation, d'orientation, de consultation et de traitements psychologiques adaptés aux besoins individuels et collectifs du ou des usagers.

Principales responsabilités : Évaluation d’enfants âgés entre 2 et 7 ans au sein d’une équipe interdisciplinaire afin de contribuer au diagnostic différentiel entre un TSA et une ou plusieurs autres problématiques (RGD, DI, TDAH, problématique psychoaffective, etc.). Le psychologue/neuropsychologue est le porteur du diagnostic à la clinique et est responsable de transmettre les résultats de l’évaluation interdisciplinaire à la famille.
Exigences :

Doit détenir un diplôme universitaire de deuxième cycle en psychologie.
Membre en règle de l'Ordre des psychologues du Québec, être reconnue par l'Ordre des psychologue du Québec à titre de Neuropsychologique
Habileté à intervenir auprès d'une clientèle 0-12 ans (atout)
Maîtrise des outils d’évaluation (ex : ADI, ADOS, WPPSI, Bayley, Leiter, WISC, NEPSY, TEA-ch, etc.) un atout.
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.

Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.

Notre établissement applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Ces dernières peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement à l’emploi sollicité afin de faciliter leur mise en candidature.
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